一、培訓(xùn)性質(zhì)及其概要
※ 本著“追求卓越、德達(dá)天下”的企業(yè)宗旨和“關(guān)注民生、產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó)”的經(jīng)營(yíng)理念，為本企業(yè)培養(yǎng)高素質(zhì)人才。
※ 中、高級(jí)職業(yè)崗位人才崗位培訓(xùn)。
※ 定向招錄并崗前培訓(xùn)，考核合格即安排就業(yè)。
※ 報(bào)名中、高級(jí)職位者，經(jīng)培訓(xùn)、試崗不能勝任者，經(jīng)本人同意可降職安排就業(yè)。
※ 應(yīng)、往屆大學(xué)本科及專(zhuān)科畢業(yè)生。
※ 通過(guò)報(bào)名測(cè)試即獲得培訓(xùn)資格，亦即成功邁向就業(yè)第一步。
※ 嚴(yán)把人才入口，不符合條件者嚴(yán)禁入班。
二、學(xué)員實(shí)習(xí)、實(shí)踐、試崗及就業(yè)平臺(tái)——卓達(dá)集團(tuán)簡(jiǎn)介
※ 概況：卓達(dá)集團(tuán)始建于1993年7月18日。經(jīng)過(guò)16年裂變式、跨越式發(fā)展，現(xiàn)已成為擁有凈資產(chǎn)兩百多億元、在職員工近萬(wàn)名的特大型民營(yíng)企業(yè)集團(tuán)。
※ 榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)：
◎河北省房地產(chǎn)行業(yè)大民營(yíng)企業(yè)；
◎中國(guó)十大城市運(yùn)營(yíng)商；
◎中國(guó)房地產(chǎn)品牌企業(yè)；
◎中國(guó)房地產(chǎn)成功開(kāi)發(fā)典范；
◎中國(guó)十大商業(yè)地產(chǎn)；
◎中國(guó)住交會(huì)河北區(qū)明星企業(yè)；
◎全國(guó)城市物業(yè)管理優(yōu)秀住宅小區(qū)；
◎全國(guó)物業(yè)管理示范住宅小區(qū)；
◎中國(guó)別墅國(guó)際大獎(jiǎng)；
◎中國(guó)公益明星單位；
◎中國(guó)先進(jìn)捐助單位；
◎中國(guó)民政部中華慈善獎(jiǎng)；
◎河北省優(yōu)秀民營(yíng)企業(yè)；
◎河北省及石家莊市納稅先進(jìn)單位；
……
※ 集團(tuán)架構(gòu)：
◎卓達(dá)集團(tuán)總部：河北省石家莊市；
◎外埠子公司：
北京卓達(dá)集團(tuán)：北京市昌平區(qū)；
天津卓達(dá)集團(tuán)：天津市武清區(qū)；
山東卓達(dá)集團(tuán)：文登市南海新區(qū)；
呼盟卓達(dá)公司：呼倫貝爾市；
三亞卓達(dá)公司：三亞市；
滄州卓達(dá)公司：滄州市；
黃驊卓達(dá)濱海新城：滄州市渤海新區(qū)；
卓達(dá)邯鄲項(xiàng)目部：邯鄲市；
……
◎ 本土子公司：卓達(dá)住宅集團(tuán)、卓達(dá)服裝產(chǎn)業(yè)園；卓達(dá)星辰集團(tuán)；卓達(dá)太陽(yáng)城集團(tuán)；卓達(dá)商業(yè)總公司；卓達(dá)物業(yè)總公司；卓達(dá)書(shū)香園；卓達(dá)院士園；卓達(dá)中苑玫瑰園；卓達(dá)花園村項(xiàng)目；卓達(dá)趙二街項(xiàng)目……
◎ 其他：幼兒園、小學(xué)、中學(xué)、職教、大學(xué)、酒店、餐飲、娛樂(lè)、會(huì)展中心、國(guó)際俱樂(lè)部、商務(wù)辦公樓、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)公司、食品飲料公司、世界名犬園……
※ 行業(yè)、產(chǎn)業(yè)集群：
泛房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、商業(yè)、物業(yè)管理、酒店餐飲旅游業(yè)、貿(mào)易、文化、教育、建筑、建材、資本運(yùn)營(yíng)、海港、先進(jìn)技術(shù)裝備基地、紡織服裝加工基地、物流基地、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)基地、住宅社區(qū)、商務(wù)辦公、等等。
特色培養(yǎng)模式
大學(xué)生的就業(yè)形勢(shì)緊張，競(jìng)爭(zhēng)激烈。許多企業(yè)用人的選擇性越來(lái)越透明，要求應(yīng)聘大學(xué)生具有工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有一定技能。
許多高校教育所學(xué)課程與企業(yè)現(xiàn)實(shí)用人需求不相符的不在少數(shù)，致使許多畢業(yè)學(xué)生感到工作壓力極大，工作吃力，影響了身心健康，對(duì)工作崗位不滿越來(lái)越突出。然而，許多學(xué)生的家長(zhǎng)們含辛茹苦地為了自己孩子的前途，從大學(xué)教育到社會(huì)教育，再到企業(yè)教育，已倍加關(guān)注了，也是成為許多家長(zhǎng)們重點(diǎn)關(guān)心下一代健康成長(zhǎng)的“心病”。
為培養(yǎng)出符合集團(tuán)人力資源政策、項(xiàng)目現(xiàn)狀及戰(zhàn)略發(fā)展需求的職員，我中心現(xiàn)面向高中以上學(xué)歷招錄、培養(yǎng)集團(tuán)工作人員，為夯實(shí)對(duì)口就業(yè)崗位人才需要奠定良好基礎(chǔ)。
集團(tuán)為解決這樣的問(wèn)題，便于更好適應(yīng)和應(yīng)對(duì)新機(jī)遇、在改革開(kāi)放背景下推進(jìn)集團(tuán)人才戰(zhàn)略，增強(qiáng)綜合競(jìng)爭(zhēng)能力，用好各方面人才，卓達(dá)高職教育培訓(xùn)中心在集團(tuán)需求的總體要求下，本著“青年今日強(qiáng)，則卓達(dá)今日強(qiáng)”的人文思想，發(fā)揮培養(yǎng)好、教育好人才的優(yōu)勢(shì)，采用了“因材施教”的教學(xué)新模式。我中心從實(shí)際能力培養(yǎng)出發(fā)，并與就業(yè)崗位直接聯(lián)系，進(jìn)行企業(yè)員工培養(yǎng)和教育，達(dá)到集團(tuán)用人的戰(zhàn)略目標(biāo)。
中心對(duì)學(xué)員所學(xué)專(zhuān)業(yè)與培養(yǎng)方式是與對(duì)口崗位有機(jī)地結(jié)合起來(lái)，教學(xué)形式上、內(nèi)容上與其他社會(huì)上的培養(yǎng)有根本性的不同。學(xué)習(xí)期間既感覺(jué)輕松愉快，又能很好地掌握知識(shí)和基本技能，還有實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家定期或不定期竭誠(chéng)為學(xué)生就業(yè)提供高質(zhì)量輔導(dǎo)，幫助其快速成長(zhǎng)。如果學(xué)生學(xué)習(xí)優(yōu)秀，可以進(jìn)入職業(yè)經(jīng)理人中級(jí)班或高級(jí)班研修，并很大程度地減免其學(xué)費(fèi)，優(yōu)異者還可享受到集團(tuán)有關(guān)扶持政策。
卓達(dá)高職教育培訓(xùn)中心向社會(huì)定向招收職業(yè)型學(xué)員。學(xué)員可根據(jù)所報(bào)專(zhuān)、本科，晉升到職業(yè)經(jīng)理人階段，根據(jù)對(duì)口就業(yè)部門(mén)所對(duì)應(yīng)課程，由專(zhuān)家深入淺出地教學(xué)，傳授實(shí)戰(zhàn)（經(jīng)典）技能，達(dá)成目標(biāo)培養(yǎng)及流程教學(xué)創(chuàng)新模式的結(jié)合，能在較短的學(xué)習(xí)時(shí)間內(nèi)掌握適應(yīng)較強(qiáng)就業(yè)的技能，對(duì)接好工作崗位，為就業(yè)后取得的豐厚薪酬做準(zhǔn)備。
學(xué)員學(xué)期完成后，與集團(tuán)就業(yè)對(duì)接的部門(mén)有多個(gè)。學(xué)員的就業(yè)將根據(jù)集團(tuán)需要，在接受職業(yè)教育中后期陸續(xù)實(shí)現(xiàn)對(duì)接，直接安排至集團(tuán)公司及其各地分公司或分部工作。
集團(tuán)在適應(yīng)新環(huán)境發(fā)展的同時(shí)，定期或不定期為學(xué)員提供掌握知識(shí)或技能實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，根據(jù)情況對(duì)優(yōu)秀學(xué)員將給予適當(dāng)帶薪培訓(xùn)制度，享有優(yōu)先就業(yè)政策及待遇。
此外，我中心“直招直錄，直接培養(yǎng)”的現(xiàn)代職業(yè)教育新模式，除了對(duì)學(xué)生發(fā)放國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、文憑（電子注冊(cè)）外，特別注重對(duì)學(xué)生畢業(yè)后就業(yè)能力的提升，并在某些學(xué)科中可以學(xué)習(xí)到國(guó)學(xué)經(jīng)典，以提高人的修為、創(chuàng)新工作思維以及實(shí)戰(zhàn)操作技能。
特色師資模式
卓達(dá)高職教育培訓(xùn)中心在構(gòu)建“教育新模式”的基礎(chǔ)上，從集團(tuán)高層當(dāng)中選派優(yōu)秀的實(shí)踐管理者或經(jīng)營(yíng)者，以及集團(tuán)擁有的知名講師構(gòu)成了核心師資隊(duì)伍。其根本原因是有效結(jié)合集團(tuán)人才和發(fā)展，實(shí)施“因材施教”，達(dá)成培養(yǎng)的目的。而且，絕大部分師資采用了與項(xiàng)目對(duì)接、部門(mén)對(duì)口，并形成實(shí)戰(zhàn)案例教學(xué)的培養(yǎng)方式，教師授課生動(dòng)、形象、逼真，以活生生的實(shí)例突出培養(yǎng)方向，讓學(xué)生學(xué)起來(lái)、用起來(lái)能夠熟能生巧，利于學(xué)生上崗就能適應(yīng)集團(tuán)需要。
【對(duì)口專(zhuān)業(yè)及崗位介紹】
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培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)
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崗位介紹
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計(jì) 劃
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學(xué) 制
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第一年
學(xué) 費(fèi)
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工商管理、行政管理
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企業(yè)策劃崗位
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30人
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二、三
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5500元
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人力資源管理、組織行為學(xué)、心理學(xué)
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人力資源崗位
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30人
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二、三
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5500元
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公共管理、建筑監(jiān)理
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監(jiān)察、監(jiān)督崗位
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30人
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二、三
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5500元
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法學(xué)、法律
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法務(wù)崗位
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30人
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二、三
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5500元
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會(huì)計(jì)學(xué)、金融學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)
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財(cái)務(wù)崗位
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30人
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二、三
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5500元
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金融管理、市場(chǎng)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)
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資本運(yùn)營(yíng)崗位
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30人
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二、三
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5500元
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戰(zhàn)略學(xué)、公共管理學(xué)、公關(guān)學(xué)、社會(huì)學(xué)
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文化戰(zhàn)略研究崗位
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30人
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二、三
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5500元
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新聞學(xué)、廣告學(xué)、影視制作
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傳媒中心崗位
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30人
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二、三
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5500元
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房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、房地產(chǎn)市場(chǎng)
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報(bào)建崗位
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30人
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二、三
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5500元
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房地產(chǎn)管理
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項(xiàng)目崗位
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30人
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二、三
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5500元
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工程管理、建筑學(xué)、土木工程
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工程崗位
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30人
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二、三
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5500元
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建筑學(xué)、土木工程
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技術(shù)審計(jì)崗位
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30人
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二、三
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5500元
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材料學(xué)
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采購(gòu)崗位
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30人
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二、三
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5500元
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市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)
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銷(xiāo)售崗位
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30人
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二、三
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5500元
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物業(yè)管理
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物業(yè)崗位
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30人
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二、三
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5500元
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商業(yè)管理、貿(mào)易學(xué)
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商業(yè)崗位
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30人
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二、三
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5500元
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工程、工程預(yù)算、工程造價(jià)
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預(yù)算、招標(biāo)崗位
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30人
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二、三
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6500元
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高護(hù)、臨床醫(yī)學(xué)、營(yíng)養(yǎng)學(xué)
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社區(qū) 社區(qū)醫(yī)院崗位
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30人
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二、三
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6500元
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計(jì)算機(jī)及應(yīng)用、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)信息管理
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信息崗位
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30人
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二、三
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6500元
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備注：以上專(zhuān)業(yè)及崗位入學(xué)三個(gè)月內(nèi)，我中心幫助學(xué)員指導(dǎo)、選擇適合自己的對(duì)口專(zhuān)業(yè)及崗位。
【收費(fèi)說(shuō)明】
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對(duì)
口
就
業(yè)
班
收
費(fèi)
說(shuō)
明
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一年制
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新生入學(xué)時(shí)須一次****納商務(wù)考察費(fèi)、資源使用費(fèi)、專(zhuān)家指導(dǎo)費(fèi)、人生規(guī)劃設(shè)計(jì)費(fèi)等合計(jì)6500元整；雜費(fèi)1800元，包括教材費(fèi)、體檢費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、軍訓(xùn)費(fèi)（含服裝）、證卡費(fèi)等。免受住宿費(fèi)。行李可自帶。
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學(xué)歷制大專(zhuān)須在第二年開(kāi)始交納注冊(cè)費(fèi)，每人每年1100元，可在上崗工資中扣除。
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二年制（專(zhuān)）
三年制（本）
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第二年、第三年學(xué)生應(yīng)分別交納學(xué)費(fèi)3500元、其余學(xué)費(fèi)中心補(bǔ)貼
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1、入學(xué)的學(xué)員讀完兩年專(zhuān)科、三年本科的，可直接就讀“職業(yè)經(jīng)理人研修班”，費(fèi)用可由中心補(bǔ)貼。
2、學(xué)員畢業(yè)后頒發(fā)河北科技大學(xué)的專(zhuān)、本科畢業(yè)證書(shū)。
3、凡入學(xué)學(xué)員，即可簽訂就業(yè)協(xié)議及勞動(dòng)合同。
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1、專(zhuān)業(yè)對(duì)口教學(xué)與輔導(dǎo)，快速受益。
2、隨時(shí)代變化可在此得到專(zhuān)注培養(yǎng)適用性很強(qiáng)的高管人才。
3、有保障的就業(yè)安置，深化“因地制宜，因材施教”。
4、學(xué)員可以取得權(quán)威機(jī)構(gòu)頒發(fā)的學(xué)業(yè)證書(shū)或資格證書(shū)。
5、學(xué)業(yè)完成后可以申請(qǐng)對(duì)所學(xué)專(zhuān)業(yè)尚未掌握熟練的課程再次進(jìn)修，便把高管職業(yè)經(jīng)理人的基本功打得更加扎實(shí)。
6、學(xué)員盡管安心學(xué)習(xí)，沒(méi)有就業(yè)壓力。
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【招錄對(duì)象】
1. 應(yīng)、往屆初、高中文化水平的畢業(yè)學(xué)生均可報(bào)名；
2. 身體健康、五官端正，無(wú)不良記錄。
【報(bào)名錄取】
經(jīng)招生辦審核，對(duì)符合條件者，按報(bào)名先后和中考、高考成績(jī)擇優(yōu)錄取，錄滿為止。有文藝、體育特長(zhǎng)的以及教師子女、烈士子女優(yōu)先錄取。學(xué)生可通過(guò)電話、信件、傳真、電子郵件等方式報(bào)名。需身份證、學(xué)歷證明、1寸近期免冠照片8張（符合減免條件者需持考試院出具的高考成績(jī)單和縣以上民政部門(mén)出具的家庭貧困證明）。
【職業(yè)經(jīng)理人班招收計(jì)劃】
招錄對(duì)象
1. 研修時(shí)間為六個(gè)月。
2. 招收具有專(zhuān)本以上文化程度，并有一定工作經(jīng)驗(yàn)的人員。
研修費(fèi)用
職業(yè)經(jīng)理人（高級(jí)班）培訓(xùn)費(fèi)用：19800元/人
職業(yè)經(jīng)理人（中級(jí)班）培訓(xùn)費(fèi)用：15800元/人
本期招錄計(jì)劃共計(jì)30人
三、附則
1、本手冊(cè)解釋權(quán)歸“卓達(dá)高職教育培訓(xùn)中心”。
2、本手冊(cè)為內(nèi)部資料，請(qǐng)勿擅自推廣。
3、報(bào)名咨詢(xún)電話：15132527389。13832811994
中心地址：石家莊市湘江道398號(hào)卓達(dá)服裝產(chǎn)業(yè)園卓服大廈東九棟、東五棟；
面試地址：石家莊市槐安路卓達(dá)玫瑰園中苑商務(wù)大廈C座308室。
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