秦皇島市青龍職教中心簡(jiǎn)介 

秦皇島市青龍職教中心是一所國(guó)家級(jí)重點(diǎn)職業(yè)學(xué)校，學(xué)校占地110畝，現(xiàn)有教職工291人，各級(jí)各類(lèi)在籍學(xué)生4378人，有各種教學(xué)實(shí)訓(xùn)實(shí)驗(yàn)設(shè)備總值2010萬(wàn)元。學(xué)校分為汽修、機(jī)電、學(xué)前教育、計(jì)算機(jī)、藝術(shù)升學(xué)五個(gè)系。其中，計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)與知名教育品牌盛邦升華進(jìn)行合作，開(kāi)啟了校企合作的新篇章。

盛邦升華簡(jiǎn)介

盛邦升華成立于2004年，是一家多年從事技術(shù)咨詢(xún)和培訓(xùn)的企業(yè)，現(xiàn)有職員工200多人，通過(guò)校企合作辦學(xué)，學(xué)員但獲得了大專(zhuān)學(xué)歷，同時(shí)獲得了高薪就業(yè)的保障；通過(guò)校企合作辦學(xué)，中高職院校增添了特色專(zhuān)業(yè)，擴(kuò)大了學(xué)員招生數(shù)量，提高了辦學(xué)質(zhì)量，提高了辦學(xué)質(zhì)量，解決了學(xué)員的高質(zhì)量就業(yè)。

盛邦升華萃取了十余年的校企合作經(jīng)驗(yàn)，學(xué)校以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，以提長(zhǎng)學(xué)員的就業(yè)能力為核心，采用【職業(yè)教育+人本教育+家庭教育+公益活動(dòng)】模式，通過(guò)【硬本領(lǐng)+軟實(shí)力】的特色人才培養(yǎng)方案，使學(xué)員具備過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)技能和溝通演講能力，同時(shí)通過(guò)軟實(shí)力訓(xùn)練營(yíng)、公益活動(dòng)和兄妹聯(lián)盟等活動(dòng)，讓學(xué)員在體驗(yàn)中樹(shù)立目標(biāo)，具備感恩、有愛(ài)、自信、擔(dān)當(dāng)?shù)穆殬I(yè)素養(yǎng)，成為技術(shù)骨干和技術(shù)主管潛質(zhì)的人才。

秦皇島市青龍職教中心校企合作專(zhuān)業(yè)

計(jì)算機(jī)

本專(zhuān)業(yè)主要培養(yǎng)市場(chǎng)需求的計(jì)算機(jī)方面的高技能人才。遞進(jìn)式學(xué)習(xí)，培養(yǎng)Web前端工程師及全棧工程師，熟悉前端開(kāi)發(fā)流程，完成整站程序開(kāi)發(fā)，進(jìn)行豐富互聯(lián)網(wǎng)的Web開(kāi)發(fā)，致力于通過(guò)技術(shù)改善用戶(hù)體驗(yàn)。
專(zhuān)業(yè)

就業(yè)方向：高級(jí)前端開(kāi)發(fā)工程師、網(wǎng)站重構(gòu)師、Web前端開(kāi)發(fā)工程師、全棧工程師。

秦皇島市青龍職教中心校企合作優(yōu)勢(shì)

優(yōu)勢(shì)一：

盛邦升華通過(guò)與眾多技術(shù)前端的用人企業(yè)合作，保證培訓(xùn)課程體系的先進(jìn)性；通過(guò)大量院校合作資源共享、資源互補(bǔ)。盛邦升華以企業(yè)項(xiàng)目實(shí)訓(xùn)帶動(dòng)理論學(xué)習(xí)，采取模塊晉級(jí)制考核學(xué)員的專(zhuān)業(yè)技能和職場(chǎng)通用能力，保證教育質(zhì)量。

優(yōu)勢(shì)二：

采用“雙師型”師資；同時(shí)用企業(yè)對(duì)員工的技能和素質(zhì)要求標(biāo)準(zhǔn)來(lái)培養(yǎng)要求學(xué)員，教學(xué)過(guò)程中采用師徒制以及二元制的教學(xué)方法；首創(chuàng)的軟實(shí)力訓(xùn)練營(yíng)，培養(yǎng)學(xué)員的綜合素質(zhì)，打造出滿(mǎn)足企業(yè)需求的具有成為技術(shù)骨干和主管潛質(zhì)的專(zhuān)業(yè)人才。

優(yōu)勢(shì)三：

小班授課，每班配備班主任，采用一訓(xùn)、二查、三訪(fǎng)、四溝通、五活動(dòng)、六千分制等管理規(guī)定。以學(xué)員“學(xué)”為核心,以“學(xué)到”為目標(biāo)，以練習(xí)為路徑，以學(xué)員“展現(xiàn)出”為學(xué)到的教學(xué)實(shí)施原則開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)。

優(yōu)勢(shì)四：

與全國(guó)近干家企業(yè)建立用人合作關(guān)系，在北京、上海、杭州、秦皇島設(shè)立就業(yè)辦事處，指導(dǎo)老師在就業(yè)地提供就業(yè)指導(dǎo)，全程跟蹤，大大提高專(zhuān)業(yè)崗位就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量；凡盛邦升華畢業(yè)的學(xué)員將享受就業(yè)推薦服務(wù)。

秦皇島市青龍職教中心優(yōu)惠政策

1、國(guó)家免學(xué)費(fèi)和助學(xué)金政策：反注冊(cè)學(xué)校城鄉(xiāng)的同學(xué)，全部享受?chē)?guó)家免學(xué)費(fèi)政策，家庭貧困的學(xué)生還可獲得兩年的國(guó)家助學(xué)金4000元。

2、縣政府助學(xué)政策：從2016年開(kāi)始，學(xué)校學(xué)生可享受縣政府補(bǔ)助金每年人均2000元。

3、雨露計(jì)劃扶貧資助：學(xué)校建檔立卡貧困戶(hù)的學(xué)生可享受?chē)?guó)家助學(xué)金每年3000元。

秦皇島市青龍職教中心就業(yè)服務(wù)

1、入學(xué)簽訂保薪就業(yè)協(xié)議。

2、學(xué)員享受就業(yè)推薦服務(wù)、創(chuàng)業(yè)合作平臺(tái)服務(wù)、新知識(shí)新技術(shù)提升服務(wù)。

3、為畢業(yè)生搭建校友聯(lián)誼舞臺(tái)，以擴(kuò)大學(xué)員可利用的人脈及各種資源。

4、畢業(yè)生就業(yè)家訪(fǎng)，聽(tīng)取家長(zhǎng)對(duì)學(xué)員學(xué)習(xí)和就業(yè)的滿(mǎn)意度，征集意見(jiàn)、建議；為學(xué)員提供持續(xù)的支持與服務(wù)。

秦皇島市青龍職教中心學(xué)生風(fēng)采

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