關(guān)于做好2010年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作的通知
（人社部函[2010]50號(hào)）
各省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會(huì)保障（勞動(dòng)保障）廳（局）：
為做好2010年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定（以下簡(jiǎn)稱“全國(guó)統(tǒng)一鑒定”）工作，加強(qiáng)規(guī)范管理，保證鑒定質(zhì)量，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、全國(guó)統(tǒng)一鑒定的職業(yè)范圍
�。ㄒ唬�2010年我部繼續(xù)組織開(kāi)展企業(yè)人力資源管理師、物流師、心理咨詢師、電子商務(wù)師、理財(cái)規(guī)劃師、項(xiàng)目管理師、企業(yè)信息管理師、企業(yè)培訓(xùn)師、秘書(shū)、網(wǎng)絡(luò)編輯員（二級(jí)）、營(yíng)銷師、職業(yè)指導(dǎo)人員12個(gè)職業(yè)的全國(guó)統(tǒng)一鑒定。需組織開(kāi)展企業(yè)人力資源管理師、物流師、項(xiàng)目管理師、企業(yè)信息管理師、企業(yè)培訓(xùn)師5個(gè)職業(yè)國(guó)家職業(yè)資格一級(jí)全國(guó)統(tǒng)一鑒定的地區(qū)，須先向我部提出申請(qǐng)，經(jīng)我部組織專家審核同意后方可開(kāi)展。
�。ǘ�2010年，暫停物業(yè)管理員、廣告設(shè)計(jì)師、企業(yè)文化師3個(gè)職業(yè)和網(wǎng)絡(luò)編輯員（四、三級(jí)）的全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作。上述職業(yè)（等級(jí)）的補(bǔ)考等后續(xù)工作安排，由我部職業(yè)技能鑒定中心另行通知。
二、2010年“統(tǒng)考日”安排
�。ㄒ唬�2010年在全國(guó)范圍內(nèi)繼續(xù)試行國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定日（以下簡(jiǎn)稱“統(tǒng)考日”）制度�！敖y(tǒng)考日”具體日期是3月19、20、21日，5月21、22、23日，7月16、17、18日，9月17、18、19日，11月19、20、21日。
�。ǘ┪也拷M織的全國(guó)統(tǒng)一鑒定日期是5月22、23日和11月20、21日（具體職業(yè)等級(jí)和安排詳見(jiàn)附件1、2）。
�。ㄈ└鞯匾凑瘴也拷y(tǒng)一部署和《國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作規(guī)程（試行）》要求，在規(guī)定日期組織實(shí)施全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作，未經(jīng)我部批準(zhǔn)，不得擅自組織開(kāi)展已列為全國(guó)統(tǒng)一鑒定職業(yè)的鑒定工作。各地選擇其他職業(yè)組織本地區(qū)統(tǒng)一鑒定工作，應(yīng)集中安排在3月、7月、9月的“統(tǒng)考日”及5月21日、11月19日進(jìn)行，并于2010年3月8日前填寫(xiě)《國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定日工作安排表》（附件3），報(bào)我部職業(yè)技能鑒定中心，以便向社會(huì)公布。如確需增加統(tǒng)一鑒定日期的，應(yīng)報(bào)我部備案。
三、加強(qiáng)全國(guó)統(tǒng)一鑒定規(guī)范管理，切實(shí)保證鑒定質(zhì)量
�。ㄒ唬└鞯匾瀼芈鋵�(shí)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于清理規(guī)范各類職業(yè)資格相關(guān)活動(dòng)的通知》（國(guó)辦發(fā)[2007]73號(hào)）的精神，按我部通知要求認(rèn)真組織實(shí)施全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作，要加強(qiáng)各環(huán)節(jié)的規(guī)范管理，確保鑒定質(zhì)量，提高鑒定的公信力。
（二）加強(qiáng)全國(guó)統(tǒng)一鑒定資料安全管理。各地要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家保密法律法規(guī)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)全國(guó)統(tǒng)一鑒定考試資料的安全管理，完善保密制度，將考試資料傳遞、分發(fā)等各環(huán)節(jié)的保密責(zé)任落實(shí)到人，杜絕泄密事件發(fā)生。一旦發(fā)現(xiàn)泄密行為，要嚴(yán)肅查處并追究當(dāng)事人法律責(zé)任。
�。ㄈ﹪�(yán)格全國(guó)統(tǒng)一鑒定考點(diǎn)管理和考務(wù)管理。各地要按照職業(yè)技能鑒定有關(guān)規(guī)定和考培分離原則，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)全國(guó)統(tǒng)一考點(diǎn)的集中管理。要將堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格考評(píng)、規(guī)范操作的要求貫穿于全國(guó)統(tǒng)一鑒定的始終，并通過(guò)加強(qiáng)考務(wù)管理、嚴(yán)肅考場(chǎng)紀(jì)律、實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)和遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控等措施，強(qiáng)化對(duì)鑒定各個(gè)環(huán)節(jié)的規(guī)范管理，杜絕舞弊行為，切實(shí)保證全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作的客觀公正、科學(xué)規(guī)范。
�。ㄋ模┘訌�(qiáng)證書(shū)核發(fā)管理。各地要按照《關(guān)于職業(yè)資格證書(shū)改版及核發(fā)管理工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（人社廳發(fā)[2009]137號(hào)）的要求，加強(qiáng)對(duì)新版職業(yè)資格證書(shū)的管理，嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行全國(guó)統(tǒng)一鑒定職業(yè)資格證書(shū)的申領(lǐng)、驗(yàn)印、發(fā)放與管理。
（五）為做好全國(guó)統(tǒng)一鑒定工作，我部專門(mén)設(shè)立了監(jiān)督舉報(bào)電話和考試當(dāng)日值班電話，分別為：（010）84661234、（010）84661130。各地也要設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話和值班電話，秉公處理群眾舉報(bào)的問(wèn)題，及時(shí)解決考生咨詢和現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。
附件：
1. 2010年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定時(shí)間安排
2. 2010年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定考核方案
3. 國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定日工作安排表
附件1
2010年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定時(shí)間安排
|
日期 |
職業(yè)名稱 |
等級(jí) |
考試時(shí)間 |
備注 |
|
5
月
22
日 |
11
月
20
日 |
物流師 |
4-1級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)能力考核
14:00-15:30 二級(jí)、一級(jí)綜合評(píng)審 |
技能操作考核可使用普通計(jì)算器。一級(jí)綜合評(píng)審采取“項(xiàng)目決策”形式，紙筆作答。 |
|
電子商務(wù)師 |
4-2級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)能力考核
二級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
上機(jī)考試；二級(jí)綜合評(píng)審采取撰寫(xiě)論文形式，書(shū)面或口頭答辯。 |
|
心理咨詢師 |
3-2級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)能力考核
二級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
|
|
理財(cái)規(guī)劃師 |
3-2級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)能力考核
14:00-15:30 二級(jí)綜合評(píng)審 |
專業(yè)能力考核、綜合評(píng)審可使用專用計(jì)算器。 |
|
秘書(shū) |
2級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)能力考核
14:00-15:30 涉外秘書(shū)：英語(yǔ)考試
綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
專業(yè)能力考核中的案例分析題播放錄像；涉外秘書(shū)英語(yǔ)考試聽(tīng)力部分播放光盤(pán)。 |
|
營(yíng)銷師 |
2-1級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)能力考核
二級(jí)、一級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
|
|
網(wǎng)絡(luò)編輯員 |
2級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)能力考核
二級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
僅在11月“統(tǒng)考日”考試。
上機(jī)考試；二級(jí)綜合評(píng)審采取撰寫(xiě)論文形式，書(shū)面或口頭答辯。 |
|
職業(yè)指導(dǎo)
人員 |
4-1級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)技能考核
二級(jí)、一級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
|
|
日期 |
職業(yè)名稱 |
等級(jí) |
考試時(shí)間 |
備注 |
|
5
月
23
日 |
11
月
21
日 |
企業(yè)人力
資源管理師 |
4-2級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)能力考核
二級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
|
|
1級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)能力考核
14:00-17:00 綜合評(píng)審 |
綜合評(píng)審采用“文件筐”的形式，紙筆作答。 |
|
電子商務(wù)師 |
4-2級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)能力考核
二級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
上機(jī)考試；二級(jí)綜合評(píng)審采取撰寫(xiě)論文形式，書(shū)面或口頭答辯。 |
|
項(xiàng)目管理師 |
4-2級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)能力考核
14:00-15:30 二級(jí)綜合評(píng)審 |
上機(jī)考試；綜合評(píng)審采取撰寫(xiě)專題論文形式，紙筆作答。二級(jí)專業(yè)能力考核可使用普通計(jì)算器。 |
|
1級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)能力考核
一級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
綜合評(píng)審采取撰寫(xiě)論文形式，口頭答辯。
|
|
企業(yè)信息
管理師 |
3-2級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)能力考核
二級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
上機(jī)考試；二級(jí)綜合評(píng)審采取撰寫(xiě)論文形式，書(shū)面或口頭答辯。 |
|
1級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)能力考核
14:00-15:30 綜合評(píng)審 |
綜合評(píng)審采取專題論文形式，紙筆作答。 |
|
企業(yè)培訓(xùn)師 |
3-2級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)能力考核
二級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
二級(jí)綜合評(píng)審采取專題作答，口頭答辯。 |
|
1級(jí) |
08:30-10:00 理論知識(shí)考試
10:30-12:30 專業(yè)能力考核
一級(jí)綜合評(píng)審時(shí)間由省級(jí)鑒定中心確定 |
一級(jí)綜合評(píng)審采取撰寫(xiě)論文形式，口頭答辯。 |
附件2
2010年國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定考核方案
|
職業(yè) |
等級(jí) |
鑒定內(nèi)容 |
題型 |
題量 |
答題方式 |
分值 |
權(quán)重 |
|
物流師 |
4-3級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
技能操作 |
選擇題 |
100 |
100 |
100% |
|
2級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
技能操作 |
計(jì)算題、案例分析題 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
綜合評(píng)審 |
專題論文 |
|
100 |
100% |
|
1級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
技能操作 |
案例分析題
項(xiàng)目分析題 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
綜合評(píng)審 |
項(xiàng)目決策 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
電子
商務(wù)師 |
4-3級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
上機(jī)考試 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
網(wǎng)頁(yè)制作、
綜合操作等 |
|
100 |
100% |
|
2級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
上機(jī)考試 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
案例分析、
實(shí)驗(yàn)室操作 |
|
100 |
100% |
|
綜合評(píng)審 |
論文撰寫(xiě) |
|
口頭或書(shū)面答辯 |
100 |
100% |
|
心理
咨詢師 |
3級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
技能選擇題 |
100 |
題卡作答 |
100 |
80% |
|
案例問(wèn)答題 |
4 |
紙筆作答 |
100 |
20% |
|
2級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
技能選擇題 |
100 |
題卡作答 |
100 |
60% |
|
案例問(wèn)答題 |
8 |
紙筆作答 |
100 |
40% |
|
綜合評(píng)審 |
論文撰寫(xiě) |
|
口頭答辯 |
100 |
100% |
|
理財(cái)
規(guī)劃師 |
3級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
選擇題 |
100 |
100 |
100% |
|
2級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
選擇題 |
100 |
100 |
100% |
|
綜合評(píng)審 |
案例分析 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
秘書(shū) |
2級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
案例分析
工作實(shí)務(wù) |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
綜合評(píng)審 |
評(píng)估報(bào)告 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
秘書(shū)英語(yǔ) |
選擇、填空
翻譯、寫(xiě)作 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
營(yíng)銷師 |
2-1級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
案例分析、方案策劃 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
綜合評(píng)審 |
論文撰寫(xiě) |
|
二級(jí)口頭答辯
一級(jí)書(shū)面答辯 |
100 |
100% |
|
網(wǎng)絡(luò)
編輯員 |
2級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
上機(jī)考試 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
設(shè)計(jì)與綜合操作題 |
|
100 |
100% |
|
綜合評(píng)審 |
論文撰寫(xiě) |
|
口頭或書(shū)面答辯 |
100 |
100% |
|
企業(yè)人
力資源
管理師 |
4-3級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
簡(jiǎn)答、計(jì)算、綜合題等 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
2級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
簡(jiǎn)答、綜合分析 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
綜合評(píng)審 |
論文撰寫(xiě) |
|
口頭或書(shū)面答辯 |
100 |
100% |
|
1級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
綜合題和圖表分析題 |
6 |
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
綜合評(píng)審 |
文件筐 |
10 |
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
項(xiàng)目
管理師 |
4-3級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
上機(jī)考試 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
案例選擇題等 |
|
100 |
100% |
|
2級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
上機(jī)考試 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
計(jì)算、繪圖、案例分析等 |
|
100 |
100% |
|
綜合評(píng)審 |
專題論文 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
1級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
計(jì)算、繪圖、綜合案例題等 |
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紙筆作答 |
100 |
100% |
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綜合評(píng)審 |
論文撰寫(xiě) |
|
口頭答辯 |
100 |
100% |
|
企業(yè)信息
管理師 |
3級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
上機(jī)考試 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)技能 |
案例分析、簡(jiǎn)答、論述 |
|
100 |
100% |
|
2級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
上機(jī)考試 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
案例分析、論述 |
|
100 |
100% |
|
綜合評(píng)審 |
論文撰寫(xiě) |
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口頭或書(shū)面答辯 |
100 |
100% |
|
1級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
案例分析題
論述題 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
綜合評(píng)審 |
專題論文 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
企業(yè)
培訓(xùn)師 |
3級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
案例分析、論述等 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
2級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
專業(yè)能力 |
論述、案例分析、方案設(shè)計(jì)等 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
綜合評(píng)審 |
專題作答 |
1 |
口頭答辯 |
100 |
100% |
|
1級(jí) |
理論知識(shí) |
選擇題、判斷分析題、簡(jiǎn)答題 |
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紙筆作答 |
100 |
100% |
|
專業(yè)能力 |
方案設(shè)計(jì)題、方案審定題、綜合論述題 |
|
紙筆作答 |
100 |
100% |
|
綜合評(píng)審 |
撰寫(xiě)論文 |
|
口頭答辯 |
100 |
100% |
|
職業(yè)指導(dǎo)人員 |
4-3級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
技能操作 |
選擇、案例分析 |
70 |
100 |
100% |
|
2-1級(jí) |
職業(yè)道德 |
選擇題 |
125 |
題卡作答 |
25 |
10% |
|
理論知識(shí) |
100 |
90% |
|
技能操作 |
選擇、案例分析 |
70 |
100 |
100% |
|
綜合評(píng)審 |
論文撰寫(xiě) |
|
口頭答辯 |
100 |
100% |
附件3
國(guó)家職業(yè)資格統(tǒng)一鑒定日工作安排表
單位名稱（蓋章）： 填表時(shí)間： 年 月 日
|
類別 |
序號(hào) |
鑒定時(shí)間 |
鑒定職業(yè)及等級(jí) |
備注 |
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全國(guó)統(tǒng)一鑒定 |
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省級(jí)統(tǒng)一鑒定 |
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地市級(jí)統(tǒng)一鑒定 |
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