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第一，為廣大培訓(xùn)機構(gòu)和企業(yè)提供符合職業(yè)技能提升行動要求的線上培訓(xùn)平臺，PC客戶端、手機APP同步運行，各培訓(xùn)機構(gòu)可以在平臺上導(dǎo)入學(xué)員、建立培訓(xùn)計劃、設(shè)置課程并開展線上培訓(xùn)活動；

第二，其核心技術(shù)“人臉識別到課率統(tǒng)計管理系統(tǒng)”，可以借助人臉識別技術(shù)對學(xué)員進行實名認證，并在學(xué)員的課程學(xué)習(xí)過程中進行隨機人臉抓拍等功能實現(xiàn)防刷課，最終統(tǒng)計出每位學(xué)員的到課率和有效課時，形成并導(dǎo)出可供政府主管部門發(fā)放財政補貼時參考的統(tǒng)計報表。此項線上培訓(xùn)考核技術(shù)，完全能夠保證培訓(xùn)過程可監(jiān)控、可查詢、可追溯。滿足冀人社字[2020]106號文件對互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)技能培訓(xùn)平臺功能的九項要求。

第三，該平臺的“技能提升”模塊，專門針對各培訓(xùn)機構(gòu)圍繞“職業(yè)技能提升行動”舉辦各種職業(yè)培訓(xùn)班的實際流程而設(shè)計，包括學(xué)員綜合管理、培訓(xùn)計劃創(chuàng)建、課程設(shè)置上傳、學(xué)習(xí)過程考核、信息數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計報表導(dǎo)出等，完全覆蓋培訓(xùn)組織過程的全部環(huán)節(jié)，讓培訓(xùn)機構(gòu)的業(yè)務(wù)管理工作變得更加方便、高效、精準、可靠。

第四，更重要的是，“技能提升”模塊還為政府主管部門設(shè)立了“監(jiān)管員”的登錄權(quán)限，以此保證所有培訓(xùn)過程及培訓(xùn)結(jié)果的統(tǒng)計數(shù)據(jù)信息向主管部門開放。由此可見，在培訓(xùn)質(zhì)量把控方面，該平臺借助自身核心技術(shù)，讓培訓(xùn)機構(gòu)省心，讓主管部門放心，無疑是職業(yè)技能提升行動難得的好幫手。

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